Darba vietas tīrīšanas biežums, normas un prasības ražošanā

Darba vieta ir jāuztur kārtībā.

Tā nav tikai darba devēja prasība, bet gan obligāts nosacījums, kura ievērošanu regulē virkne dokumentu.

Izlasiet rakstu par to, kāpēc ir nepieciešama darba vietas tīrīšana ražošanā, kā tā tiek veikta un kam tā būtu jādara.

Kādi dokumenti to regulē?

Darba vietas tīrīšanu ražošanā regulē Krievijas Federācijas Darba kodekss. Dokumenti, kas attiecas uz šo problēmu:

1. Tiesību akti un specializētie GOST 12.2.032-78. Tajā noteikti standarti drošības organizēšanai dažādos uzņēmumos.
2. Darba kodeksā ir ietverti likumi, noteikumi un darba drošības noteikumi, kas izstrādāti, lai nodrošinātu darbinieku drošību uzņēmumā.
3. Profils SanPiN, kas nosaka nosacījumus, kādos var veikt darba procesu un pasākumus kārtības atjaunošanai.
4. Darba apraksti, kas izstrādāti strādājošam personālam.

Kāpēc tas ir vajadzīgs?

Darba vietas tīrīšana ražošanā ir nepieciešama ne tikai tāpēc, lai tā izskatītos glīti. Tās galvenais mērķis ir uzturēt tīrību un ievērot sanitāros un higiēnas standartus.

Vēl viens tīrīšanas uzdevums ir darbinieku drošības nodrošināšana. Ja vieta ir pārblīvēta, darba laikā pastāv savainojumu risks.

Nepareizi novietota leņķa slīpmašīna vai domkrats var izraisīt nopietnus savainojumus.

Putekļainās telpas palielina infekcijas un alerģisku slimību attīstības iespējamību. Piemēram, metāla skaidas un koka putekļi var sabojāt acu gļotādu, ādu un elpošanas sistēmu.

Veidi

Izšķir šādus veidus: darba vietas uzkopšana neatkarīgi no ražošanas specifikas:

• katru dienu, tas tiek veikts katrā maiņā;
• iknedēļas;
• ikmēneša;
• gada.

Noteikumi

Ikdienas rūpnieciskā tīrīšana ietver darba vietas sakārtošanu. Mašīnas tiek attīrītas no:

• putekļi,
• metāla skaidas,
• zāģu skaidas vai citi gruži.

Tas viss ir atkarīgs no tā, kādā uzņēmumā darbinieks strādā.

Pamatnoteikumi ikdienas vadīšanai tīrīšana:

1. Darba vietā uzglabāto instrumentu pārbaude. Pārbaude un putekļu noņemšana no darbagaldiem, naktsgaldiņiem, skapjiem. Bojātas iekārtas piegāde remontam vai utilizācijai.

   Ja darba vietā tiek atrasts instruments, kas tiek izmantots reti, tas tiek atdots noliktavā. Atlikušais aprīkojums darbu veikšanai ir rūpīgi izkārtots, ievērojot stingru kārtību.

2. Visu darbam nevajadzīgo priekšmetu izņemšana no darba vietas. Tajā nedrīkst būt bojātas detaļas, nevajadzīgas kastes utt.
3. Pārbaudiet darba vietu, vai visas ierīces ir pareizi novietotas. Ja kaut kas ir jāpārkārto, tas tiek labots.
4. Visu mašīnu izskats ir glīts. Ja nepieciešams remonts, sazinieties ar mehāniķi vai citu atbildīgo personu.

Darbiniekam ir jāsniedz priekšlikumi, lai optimizētu darbības, kuru mērķis ir ieviest kārtību darba vietā.

Iknedēļas tīrīšana tiek veikta saskaņā ar iepriekš noteiktu grafiku. Tajā norādīts ne tikai gaidāmā darba apjoms, bet arī atbildīgo personu vārdi.

Tiek izvēlēta viena diena nedēļā, kurā darbinieki paliek pēc maiņas un veikt plānotās darbības. Iknedēļas darba vietas apstrādē viņi uzkopj grūti sasniedzamas vietas, kuras nav iespējams iztīrīt katru dienu.

Ikgadējā tīrīšana tiek plānota iepriekš. Tas ietver ne tikai darba vietas apstrādi, bet arī sienu, griestu un logu mazgāšanu. Jālikvidē nekārtība darba vietās. Ikgadējās tīrīšanas izpildi uzrauga īpaši izveidota komisija.

Kam tas būtu jādara?

Darba vietas uzkopšanu veic mašīnas operators, operators vai cita amatpersona, kurai tā pieder. Viņam savi pienākumi jāpilda efektīvi, jo no tā ir atkarīga uzņēmuma drošība.

Kvalitātes vērtēšanas kritēriji tīrīšana:

• slikti - darba vieta ir netīra, visur ir nekārtība;
• apmierinoši - darba vieta ir tīra;
• teicami - darbinieks ievieš un pastāvīgi uztur priekšzīmīgu kārtību.

Uzkopšanas procesu uzņēmumā kontrolē meistars, kas atbild par viņam uzticēto platību.

Kā viņš tiek galā ar saviem pienākumiem veikala vadītājs novēro. Viņam vismaz reizi nedēļā jāpastaigā apkārtne, jāpārbauda to skapju stāvoklis, kuros tiek glabāti instrumenti, kā arī jāuzrauga darba vietas tīrība.

Ja kāds process tiek veikts ar pārkāpumiem, tieši viņš ziņos augstākajai vadībai.

Drošības pasākumi

Darba vietas uzkopšana uzņēmumā jāveic saskaņā ar drošības noteikumiem. Tie ir ierakstīti Darba kodeksā. Standartu pārkāpšana ir nepieņemama.

Galvenie punkti, kuriem jāpievērš uzmanība:

1. Konkrētam darbiniekam ir noteikti noteikti pienākumi, kas viņam jāveic.
2. Tīrīšana jāsāk darba formas tērpā, izmantojot individuālos aizsardzības līdzekļus.
3. Darbiniekam ir pienākums ievērot uzņēmuma statūtus un vadības izstrādātos iekšējos darba noteikumus. Kad tiek izdots jauns rīkojums, katram darbiniekam tas ir jāiepazīst. To apliecina paraksts īpašā dokumentā.
4. Nepieciešams ievērot darba aizsardzības prasības. Veicot tīrīšanu, jums jāpārliecinās, vai viss aprīkojums ir droši nostiprināts un pareizi lietots.
5. Ja rodas situācijas, kas var kaitēt cilvēka veselībai vai apdraudēt viņa dzīvību, par to nekavējoties jāziņo vadībai.
6. Ir nepieņemami ēst ēdienu darba vietā, pat ja teritorija tiek uzkopta katru dienu. Šim nolūkam ir jāparedz atsevišķas telpas.
7. Darbiniekiem, kuriem ir slimības pazīmes, nav atļauts veikt tīrīšanu. Ja pēkšņi cilvēks sāk justies slikti, viņam par to jāinformē priekšnieks.
8. Tīrīšanai izmanto tikai marķētu aprīkojumu.Tīrīšanas mašīnām nevar izmantot mopus, spaiņus un lupatas, kas paredzētas grīdu tīrīšanai. Līdzīgi noteikumi attiecas uz dažādām darbnīcām un saimniecības telpām. Tīrīšanas iekārtas tiek uzglabātas slēgtos skapjos. Būtu labi, ja tam tiktu atvēlēta atsevišķa telpa.
9. Darbiniekam drīkst ļaut veikt tikai tādu uzkopšanas veidu, kādu viņš ir instruējis.
10. Ir nepieņemami novelt pienākumus personām, kurām nav atbilstošu prasmju un kuras nedarbojas ar mašīnām. Noteikumu un to darbības iezīmju nezināšana var izraisīt nopietnus ievainojumus un pat radīt neatgriezenisku kaitējumu veselībai.
11. Tīrīšanas darbību veikšanai var izmantot tikai nebojātu tīrīšanas aprīkojumu.
12. Veicot tīrīšanu, nedrīkst aizmirst par vispārējiem drošības noteikumiem uzņēmumā.

Secinājums

Darba vietas uzkopšana ražošanā ir komplekss pasākumu kopums, kas tiek īstenots saskaņā ar iepriekš noteiktu plānu. Lietu sakārtošana prasa uzmanību un atbildību ne tikai no darbiniekiem, bet arī no vadības.

Drošības noteikumu ievērošana ir priekšnoteikums uzņēmumā, jo to pārkāpums rada draudus veselībai un dzīvībai.